宝通公司招聘

试用期时间

工资（元）

1

包头公司

车场服务员（车场收费员）

5

职位要求：

1、女性，20-35岁，身高1.6米以上，五官端正，普通话标准，本市户口优先，下岗工人优先；

2、会操作计算机，高中以上学历优先；

3、有无工作经验均可，免费培训上岗；

4、工作认真负责，能长期工作者；

5、工作地点：包头机场停车场。

岗位职责：

1、智能化停车场收费管理。

15天

500

1250

发展方向：

收费员

↓

收费组长

↓

-收费班长

↓

项目经理

项目经理

4

职位要求：

1、男女不限（男性、转业军人优先），25-35.岁，可驻外；

2、大专及以上学历，有相关管理经验者优先；

3、具备妥善处理突发事件的能力；

4、工作严谨、认真负责。

岗位职责：

1、全面负责项目部日常管理及突发事件处理；

3个月

1500

2500-3000

本岗位通过竞聘只限于从公司内部选拔。

发展方向：

项目经理

↓

公司副总

行政助理

3

职位要求：

1、女性，23-30岁，形象佳；

2、大专及以上学历，行政、文秘相关专业优先；

3、能够熟练应用办公软件，有相关工作经验者优先；

4、工作细心、认真负责。

岗位职责：

1、协助行政部完成公司日常事务处理；

2、协助审核、修订公司各项管理规章制度；

3、负责公司快件及传真的收发及传递；

4、做好档案管理、文件收发等工作；

5、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询等上传下达工作；

6、 协助行政部组织与安排会议、培训、公司集体活动及节假日慰问等；

3个月

1500

1700-2000

发展方向：

行政主管

↓

行政经理

行政值机员

5

职位要求：

1、女性，23-35岁；

2、大专及以上学历，能够熟练应用办公软件；

3、工作细心、认真负责。

岗位职责：

1、办公室监控平台监管；

2、根据监控录像内容做情况汇总、信息传达。

3个月

1500

1700-2000

发展文向：

运营专员

↓

运营主管

↓

运营经理

技术员

15

职位要求：

1、男性，23-35岁，能出差；

2、计算机、机电一体化专业，大专以上学历者优先；

3、2年以上工作经验，有弱电、停车场管理经历者优先；

4、工作认真、吃苦耐劳，动手能力强。

岗位职责：

1、对停车场出入口道闸，停车场监控设备的维护维修。

3个月

1500

1900-2300

由总公司技术工程师免费教授技术技能。

发展方向：

技术支持

↓

技术工程师

↓

项目经理

2

呼和浩特公司

车场服务员（车场收费员）

5

职位要求：

1、女性，20-35岁，身高1.6米以上，五官端正，普通话标准，本市户口优先，下岗工人优先；

2、会操作计算机，高中以上学历优先；

3、有无工作经验均可，免费培训上岗；

4、工作认真负责，能长期工作者；

5、工作地点：呼市白塔机场停车场。

岗位职责：

1、智能化停车场收费管理。

15天

500

1500

提供住宿

发展方向：

收费员

↓

收费组长

↓

-收费班长

↓

项目经理

行政助理

3

职位要求：

1、女性，23-35岁，形象佳；

2、大专及以上学历，行政、文秘相关专业优先；

3、能够熟练应用办公软件，有相关工作经验者优先；

4、工作细心、认真负责。

岗位职责：

协助项目经理做好日常管理及与机场的协调工作

3个月

1500

1700-2000

提供住宿

发展方向：

行政主管

↓

行政经理

3

鄂尔多斯项目部

车场服务员（车场收费员）

5

职位要求：

1、女性，20-40岁，身高1.6米以上，五官端正，普通话标准，本市户口优先，下岗工人优先；

2、会操作计算机，高中以上学历优先；

3、有无工作经验均可，免费培训上岗；

4、工作认真负责，能出差者优先；

5、工作地点：鄂尔多斯机场停车场。

岗位职责：

1、智能化停车场收费管理。

15天

500

1850

提供住宿

发展方向：

收费员

↓

收费组长

↓

-收费班长

↓

项目经理

引导员

3

职位要求：

1、男性，18-35岁，1.65米以上，普通话标准，能出差；

2、退伍军人优先，初中以上学历，有保安或相关工作经验者优先；

3、沟通顺畅、吃苦耐劳，责任心强。

岗位职责：

1、负责疏通、引导停车场内车辆；

2、做好车场巡逻，保障车场内安全、顺畅。

15天

500

2200

提供住宿

行政助理

3

职位要求：

1、女性，23-35岁，形象佳；

2、大专及以上学历，行政、文秘相关专业优先；

3、能够熟练应用办公软件，有相关工作经验者优先；

4、工作细心、认真负责。

岗位职责：

协助项目经理做好日常管理及与机场的协调工作。

3个月

1500

2200-2500

提供住宿

发展方向：

行政主管

↓

行政经理

4

乌海

车场服务员（车场收费员）

5

职位要求：

1、女性，20-40岁，身高1.6米以上，五官端正，普通话标准，本市户口优先，下岗工人优先；

2、会操作计算机，高中以上学历优先；

3、有无工作经验均可，免费培训上岗；

4、工作地点：乌海机场停车场。

岗位职责：

1、智能化停车场收费管理。

15天

500

1600

提供住宿

发展方向：

收费员

↓

收费组长

↓

-收费班长

↓

项目经理

5

赤峰

车场服务员（车场收费员）

5

职位要求：

1、女性，20-35岁，身高1.6米以上，五官端正，普通话标准，本市户口优先，下岗工人优先；

2、会操作计算机，高中以上学历优先；

3、有无工作经验均可，免费培训上岗；

4、工作认真负责，能长期工作者；

5、工作地点：赤峰机场停车场。

岗位职责：

1、智能化停车场收费管理。

15天

500

1250

发展方向：

收费员

↓

收费组长

↓

-收费班长

↓

项目经理

4

海拉尔

车场服务员（车场收费员）

5

职位要求：

1、女性，20-40岁，身高1.6米以上，五官端正，普通话标准，本市户口优先，下岗工人优先；

2、会操作计算机，高中以上学历优先；

3、有无工作经验均可，免费培训上岗；

4、工作地点：海拉尔机场停车场。

岗位职责：

1、智能化停车场收费管理。

15天

500

1300-1500

提供住宿

发展方向：

收费员

↓

收费组长

↓

-收费班长

↓

项目经理

福利待遇

1、呼和浩特等分公司宿舍设有电视、电脑、DVD等，上班便捷（住机场公寓或乘坐免费机场通勤车）；

2、公司员工经过试用期合格后，签订劳动用工合同，均享受公司一切福利、保险及其它待遇（包括年终奖）；

2、公司员工表现出色者可进入项目管理层，参与项目管理；

3、入职半年以上的员工均可通过公开竞聘得到提升机会;

4、公司处于快速发展阶段，需要大量人才，入职后提升空间大、提升机会多，望各位求职者勇于挑战自已，为自已争取机会！